Animateur(rice) H/F à CHATEAUROUX – CDI
Mission du poste
Vous intégrerez une équipe humaine et professionnelle qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne.
En tant qu’Animateur(rice), vous aurez pour missions principales :
- Assurer la liaison opérationnelle entre le centre et les assistant (e)s de votre équipe;
- Participer à l’intégration, l’évaluation et l’accompagnement des nouveaux(elles) intervenant(e)s à domicile;
- Assurer les remplacements des intervenant(e)s à domicile auprès des bénéficiaires;
- Evaluer le respect des règles et des consignes de travail;
- Réaliser des contrôles qualité des prestations effectuées par les intervenant(e)s à domicile.
Notre process de recrutement :
- Si votre candidature retient notre attention, notre Responsable d’agence vous appellera par téléphone pour en savoir + sur vous.
- Et si votre candidature se poursuit, alors nous vous donnerons RDV au sein de notre agence pour vous rencontrer.
Profil recherché
Vous êtes obligatoirement diplômé(e) ou avez une certification professionnelle dans le domaine social ou médicosocial (ex : Titre pro ADVF, DEAES, BEP ou Bac Pro ASSP…), ET vous avez une expérience justifiée de + 3 ans dans l’accompagnement des personnes fragilisées de tous âges.
Et vous êtes reconnu(e) pour :
- Aimer prendre soin des autres
- Etre souriant(e) et à l’écoute
- Etre motivé(e) et disponible
- Aimer se sentir utile et autonome
- Avoir l’esprit d’équipe
- Savoir s’adapter à un environnement
- Faire preuve de discrétion, de ponctualité et de courtoisie
Le permis B est obligatoire.
Les avantages
93,88% de nos salarié(e)s sont satisfait(e)s de travailler chez nous et 96,85% se sont senti(e)s bien intégré(e)s à leur arrivée chez ADHAP !
Sur 1 078 répondants – enquête RH interne 2024
Parce que le bien-être de nos salarié(e)s est essentiel, les avantages à nous rejoindre sont nombreux :
- Des réunions d’équipe et suivis individuels réguliers ;
- Des formations régulières pour perfectionner vos compétences ;
- La possibilité d’évoluer au sein de notre agence ;
- 1 jour de repos fixe dans la semaine, défini avec vous afin de s’adapter au mieux à vos contraintes personnelles ;
- 1 week-end sur 2 non travaillé ;
- Une mutuelle d’entreprise et congés payés ;
- Une rémunération horaire de 12,82 € à 15,92 € brut comprenant ;
- Des primes mensuelles selon assiduité (20 € / mois) et qualité des prestations (20 € / mois) ;
- Une prime mensuelle « Animateur(rice) » (20 € / mois) ;
- Des primes additionnelles annuelles (50 € / an) ;
- Une prime d’ancienneté (15 cts / 2 ans ; 30 cts / 5 ans ; 45 cts / 10 ans) ;
- Des primes de cooptation et de tutorat ;
- Une majoration de 25 % les dimanches et jours fériés ;
- Des titres-restaurant (7,50 € / jour pris en charge à 50 % par l’employeur)
- Un CE externalisé permettant de bénéficier de réductions et de tarifs préférentiels sur les loisirs, voyages et courses alimentaires et quotidiennes ;
- Le prêt d’un véhicule de société ou le remboursement des frais en cas d’utilisation de votre véhicule personnel à hauteur de 0,42 cts/km ;
- Des réductions sur l’entretien de votre véhicule personnel chez nos partenaires.
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