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Responsable de centre d’aide à domicile – Paris 17 – Adhap

Durant la crise sanitaire liée au COVID 19, encore plus que d’ordinaire, le grand public a pu constater que les services à domicile ont un rôle majeur à jouer dans la prise en charge des personnes les plus fragiles.

Vous souhaitez nous rejoindre dans un objectif de pilotage de cet accompagnement essentiel pour les personnes âgées, handicapées, dépendantes… ?

Vous partagez les mêmes valeurs humaines que nos équipes et avez un profil polyvalent de gestion RH et budgétaire, mais aussi de développement commercial ? Rejoignez-nous !

Votre centre ADHAP 

Infiniment humain depuis plus de 20 ans, ADHAP est un réseau national leader dans le maintien à domicile des personnes fragilisées.

Dans le cadre de la crise du COVID 19, ADHAP a mis en place des protocoles stricts (équipements de protection, formations, procédures…) permettant de protéger l’ensemble de ses collaborateurs et bénéficiaires.

En tant que responsable, vous prenez en charge notre centre de Paris 17 et aurez comme missions principales le développement commercial, la supervision des équipes et la gestion budgétaire et administrative de la structure.

Vos missions

Partie Commerciale :

  • Gérer en autonomie la structure en respectant la stratégie commerciale de l’entreprise ;
  • Gérer le portefeuille clients et assurer la promotion du centre auprès des prescripteurs et des partenaires (conseil départemental, caisses de retraites, etc.).

Partie Ressources Humaines :

  • Assurer le recrutement et l’intégration des équipes terrain ;
  • Encadrer l’équipe de coordination et les relayer si besoin.

Partie Gestion Budgétaire :

  • Élaborer et suivre la gestion budgétaire en collaboration avec les services du siège ;
  • Prendre connaissance des résultats économiques du centre et mettre en œuvre les actions correctrices nécessaires visant à assurer la rentabilité du centre.

Partie Administrative / Qualité :

  • Assurer la mise en œuvre de la politique qualité et du concept de notre enseigne ;
  • S’assurer de la bonne facturation mensuelle des prestations et/ou la réaliser soi-même si besoin ;
  • S’assurer du bon établissement des dossiers salariés et des dossiers clients ;
  • Réaliser et suivre les plans d’action nécessaires pour atteindre les objectifs ;
  • Assurer le reporting à son hiérarchique et/ou auprès des fonctions supports.

Votre profil

Vous avez un diplôme de niveau Bac+4/5 et 3 ans d’expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans le secteur sanitaire et social.

Doté(e) d’un excellent relationnel et du sens des responsabilités et de l’organisation, vous appréciez la relation client et le développement commercial.

Vous êtes autonome, vous bénéficiez de capacités managériales indéniables et vous connaissez les différents aspects RH.

Votre maîtrise du secteur médico-social fait de vous un(e) interlocuteur(trice) reconnu(e) et apprécié(e) à la fois des clients mais également des partenaires et des prescripteurs.

Rémunération fixe + variable – à définir selon profil et expérience

Type d’emploi : CDI temps plein

Tous nos métiers sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap, à compétences égales.

 

Vous souhaitez rejoindre un réseau dynamique, dispensant des prestations de qualité, alors envoyez-nous votre CV et lettre de motivation : recrutement@adhap.fr

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INFORMATIONS PERSONNELLES

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Permis B (obligatoire)
 Oui Non

Véhicule personnel (obligatoire)
 Oui Non

DIPLÔMES, EXPÉRIENCE

Avez-vous un ou des diplômes ?
 Oui Non

Si oui, le(s)quel(s) ?

Avez-vous de l’expérience ?
 Oui Non

Si oui, laquelle ?

VOS DISPONIBILITÉS

A partir de quelle date êtes-vous disponible ?

Avez-vous des jours / périodes d’indisponibilité ?
 Oui Non

Si oui, lesquelles ?

Accepteriez-vous de travailler la semaine ?
 Oui Non

Accepteriez-vous de travailler le week-end ?
 Oui Non

Accepteriez-vous de travailler la nuit ?
 Oui Non

VOS MOTIVATIONS EN QUELQUES MOTS

Votre CV

Votre lettre de motivation

Comment avez-vous connu Adhap ?


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